Με την θετική ψήφο της Νέας Δημοκρατίας και την καταψήφιση από το σύνολο της Αντιπολίτευσης, εγκρίθηκε κατά πλειοψηφία και στη β’ ανάγνωση από την Επιτροπή Κοινωνικών Υποθέσεων της Βουλής το νομοσχέδιο του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης με τίτλο:
«Δίκαιη Εργασία για Όλους: Απλοποίηση της Νομοθεσίας – Στήριξη στον Εργαζόμενο – Προστασία στην Πράξη – Συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις».
Το νομοσχέδιο θα εισαχθεί στην Ολομέλεια την Τρίτη και Τετάρτη για συζήτηση και ψήφιση, με αναμενόμενες παρεμβάσεις και των πολιτικών αρχηγών της Αντιπολίτευσης.
Κλείνοντας τη συζήτηση στη Βουλή, η Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, υπογράμμισε ότι η κυβέρνηση «νομοθετεί υπέρ των εργαζομένων, με πλείστες θετικές ρυθμίσεις».
Αναρωτήθηκε πώς είναι δυνατόν η Αντιπολίτευση να μην αναγνωρίζει ως θετικές διατάξεις όπως:
Απαντώντας στις αιτιάσεις περί «υπερ-εργασίας», σημείωσε ότι σύμφωνα με τα στοιχεία του 2024, μόλις 3,1% των μισθωτών στην Ελλάδα εργάστηκαν πάνω από 49 ώρες την εβδομάδα, έναντι 3,4% του ευρωπαϊκού μέσου όρου, ποσοστό που χαρακτήρισε «την καλύτερη επίδοση που έχει καταγραφεί ποτέ στη χώρα».
Η κ. Κεραμέως κάλεσε την Αντιπολίτευση «να μην παρουσιάζει τους εργοδότες ως τους κακούς δράκουλες», επισημαίνοντας ότι «οι νέες θέσεις εργασίας δεν πέφτουν από τον ουρανό».
Για την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, απάντησε πως «δεν είναι δωράκι στους εργοδότες», αλλά εργαλείο προστασίας του εργαζομένου, καθώς «εξαλείφει τις απλήρωτες υπερωρίες».
Η υπουργός παρουσίασε στοιχεία σύμφωνα με τα οποία, χάρη στην Ψηφιακή Κάρτα, υπήρξε αύξηση 1.000% στις δηλωθείσες υπερωρίες, όταν επί κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ το ποσοστό ήταν μόλις 0,1%. Παράλληλα, τόνισε ότι οι εργαζόμενοι που καλύπτονται από το μέτρο αμείβονται κατά 48% περισσότερο.
Ανακοίνωσε επίσης ότι υπογράφεται εγκύκλιος για την επέκταση της Ψηφιακής Κάρτας σε νέους τομείς: χονδρεμπόριο, ενέργεια, τουριστικές διοικητικές υπηρεσίες και χρηματοπιστωτικές υπηρεσίες.
Η υπουργός σημείωσε ακόμη ότι «για πρώτη φορά μετά από πολλά χρόνια, το ισοζύγιο αποχωρήσεων – προσλήψεων είναι θετικό».
Σύμφωνα με τα στοιχεία, οι συμβάσεις πλήρους απασχόλησης έχουν αυξηθεί κατά 76,4%, ενώ η μερική απασχόληση βαίνει μειούμενη.
Αναφορικά με τη φυγή νέων στο εξωτερικό, επικαλέστηκε στοιχεία της Eurostat που δείχνουν ότι από τους 680.000 που έφυγαν τα τελευταία 13 χρόνια, έχουν επιστρέψει 420.000 (65%).
Η Υφυπουργός Εργασίας, Άννα Ευθυμίου, τόνισε πως στα έξι χρόνια διακυβέρνησης της ΝΔ έχουν δημιουργηθεί 500.000 νέες θέσεις εργασίας, η ανεργία έχει μειωθεί στο 8%, και η απασχόληση αυξάνεται με ρυθμό 3,5% ετησίως, με τρεις στους τέσσερις εργαζόμενους σε πλήρη απασχόληση.
Όπως υπογράμμισε, το νομοσχέδιο εκσυγχρονίζει το θεσμικό πλαίσιο, μειώνει τη γραφειοκρατία, ενσωματώνει ψηφιακά εργαλεία, εξορθολογίζει την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας και ενισχύει την ασφάλεια και υγεία στους χώρους εργασίας.
Κατηγόρησε την Αντιπολίτευση ότι «αντί να συμβάλει με προτάσεις, υψώνει τεχνητά τείχη, ζητώντας την απόσυρση του νομοσχεδίου και επιδιώκοντας πόλωση».
Ειδική αναφορά έκανε και στις ασφαλιστικές διατάξεις που, όπως είπε, «ανταποκρίνονται στις σύγχρονες κοινωνικές ανάγκες».
Από την πλευρά τους, τα κόμματα της Αντιπολίτευσης επέμειναν στην απόσυρση του νομοσχεδίου, καταγγέλλοντας ότι «οδηγεί σε περαιτέρω απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων».
Κεντρική αιχμή αποτέλεσε η διάταξη που επιτρέπει εργασία έως 13 ώρες ημερησίως για τον ίδιο εργοδότη, κάτι που, σύμφωνα με τις τοποθετήσεις τους, καταργεί στην πράξη την 11ωρη ανάπαυση.
Επισήμαναν ότι οι Έλληνες εργαζόμενοι ήδη εργάζονται περισσότερο από οποιονδήποτε στην ΕΕ — κατά μέσο όρο 39,8 ώρες την εβδομάδα — ενώ αμείβονται με έναν από τους χαμηλότερους ετήσιους μισθούς, 17.013 ευρώ.
Παράλληλα, στάθηκαν στην έλλειψη συλλογικών συμβάσεων, καθώς μόνο το 20% των εργαζομένων καλύπτεται από αυτές, ενώ η Ευρωπαϊκή Οδηγία θέτει στόχο 80%.
Τα κόμματα χαρακτήρισαν «ψευδεπίγραφο» τον τίτλο “Δίκαιη Εργασία”, υποστηρίζοντας ότι το νομοσχέδιο εισάγει ευέλικτες μορφές απασχόλησης χωρίς αίτημα εργαζομένου και νομιμοποιεί υπερωρίες στην εκ περιτροπής εργασία.
