Το δικαίωμα να εργάζεται από το σπίτι συνεχώς χορηγήθηκε, από το εργατικό δικαστήριο της χώρας, στην Karlene Chandler, μια υπάλληλο λιανικής τράπεζας στην Αυστραλία. Πρόκειται για μια εξέλιξη που έρχεται σε αντιδιαστολή με το σύγχρονο ρεύμα που θέλει τις εταιρείες να παροτρύνουν τους εργαζομένους να επιστρέψουν στα γραφεία τους.
Η Επιτροπή Δίκαιης Εργασίας, της οποίας η απόφαση για την υπόθεση παρακολουθείται στενά στην Αυστραλία, έκρινε υπέρ της Karlene Chandler, η οποία αμφισβήτησε τον εργοδότη της, Westpac, όταν ανέφερε ότι πρέπει να εργάζεται από ένα εταιρικό γραφείο δύο ημέρες την εβδομάδα.
Η απόφαση, που δημοσιεύτηκε στον ιστότοπο της Επιτροπής, ανέφερε ότι η Westpac είχε επιτρέψει στην Chandler να εργάζεται εξ αποστάσεως, αλλά μετά από λίγο καιρό αναθεώρησε. Η Chandler εργάζεται με μερική απασχόληση στον τομέα στεγαστικών δανείων της Westpac εδώ και 23 χρόνια.
Η εταιρεία εξέταζε την απόφαση της επιτροπής, σύμφωνα με το Reuters, με τις πολιτικές να είναι σχεδιασμένες, για να «εξασφαλίσουν ουσιαστική συνεργασία εντός των ομάδων, παρέχοντας παράλληλα ευελιξία στην εργασία από το σπίτι».
Η Chandler υποστήριξε ότι ζούσε εκτός Σίδνεϊ και ότι το ταξίδι σε ένα εταιρικό γραφείο της Westpac θα διαρκούσε σχεδόν δύο ώρες. Η απόφαση της επιτροπής ανέφερε ότι στην Chandler δόθηκε η εξήγηση πως: «η εργασία από το σπίτι δεν υποκαθιστά τη φροντίδα των παιδιών». Η επιτροπή δήλωσε ότι δεν υπήρχε εύλογος λόγος για να απορρίψει η Westpac το αίτημα της Chandler για εξ αποστάσεως εργασία.
