Την περικοπή 16.000 θέσεων εργασίας εξετάζει η Nestle σε βάθος διετίας, καθώς ο νέος CEO της εταιρείας, Philipp Navratil, επιδιώκει να επιταχύνει την μεταστροφή της εταιρείας, μόλις λίγες εβδομάδες μετά την ανάληψη των καθηκόντων του.

«Ο κόσμος εξελίσσεται και η Nestlé πρέπει να προσαρμοστεί πιο γρήγορα» και αυτό περιλαμβάνει «τη λήψη δύσκολων αλλά απαραίτητων αποφάσεων για τη μείωση του δυναμικού», δήλωσε ο Navratil, ο οποίος ανέλαβε τα ηνία του κολοσσού των τροφίμων στις αρχές Σεπτεμβρίου.

Το πρόγραμμα μείωσης του εργατικού δυναμικού περιλαμβάνει την κατάργηση 12.000 θέσεων εργασίας σε διάφορες υπηρεσίες και μέρη του κόσμου, γεγονός που θα επιτρέψει «την εξοικονόμηση 1 δισ. φράγκων ετησίως έως το τέλος του 2027», πόσο διπλάσιο από αυτό που είχε προγραμματιστεί μέχρι σήμερα.

Σε αυτές θα προστεθούν και 4.000 θέσεις εργασίας που πρόκειται να καταργηθούν στο πλαίσιο πρωτοβουλιών οι οποίες ήδη βρίσκονται σε εξέλιξη με στόχο την αύξηση της αποδοτικότητας στην παραγωγή και την αλυσίδα ανεφοδιασμού, πρόσθετε η ανακοίνωση.

Η εταιρεία αντιμετώπισε αναταράξεις στην ηγεσία της τον Σεπτέμβριο, με την απόλυση του προηγούμενου γενικού της διευθυντή, του Laurent Freix, και την εσπευσμένη αποχώρηση του προέδρου της Paul Bulcke.

Οικονομικοί αναλυτές ελπίζουν τώρα ότι ο Navratil θα καταφέρει να επαναφέρει τη σταθερότητα στην εταιρεία, η ανάπτυξη της οποίας έχει κλονιστεί λόγω του πληθωριστικού κύματος του 2022 και ενός σκανδάλου με εμφιαλωμένα νερά.