Την αύξηση μισθών κατά 3% τους επόμενους 12 μήνες εξετάζουν οι εργοδότες στη Βρετανία, ενώ στο προσκήνιο βρίσκεται πάντα η τεχνητή νοημοσύνη και απειλή περικοπής θέσεων εργασίας, κάτι που θα έχει πολλές επιπτώσεις, τόσο εργασιακά όσο και φορολογικά, για τις εταιρείες.
Σύμφωνα με το Reuters, o επαγγελματικός φορέας για τον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού, Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD), μετά από έρευνα δηλώνει, ότι οι συνολικές προθέσεις προσλήψεων ήταν οι πιο αδύναμες από την εποχή της πανδημίας και ήταν ιδιαίτερα χαμηλές στον δημόσιο τομέα.
Ένας στους έξι εργοδότες λοιπόν, προβλέπει ότι η χρήση εργαλείων τεχνητής νοημοσύνης θα τους επιτρέψει να μειώσουν τον αριθμό των εργαζομένων τους επόμενους 12 μήνες, ενώ ένας εξ αυτών θεωρεί, πως η μείωση του προσωπικού θα είναι μεγαλύτερη από 10%, με τη μεγαλύτερη επίδραση να αναμένεται στους κατώτερους διευθυντικούς, γραφειακούς, επαγγελματικούς και διοικητικούς ρόλους.
Τι λένε οι ειδικοί
Σύμφωνα με το CIPD, η υπουργός Οικονομικών, Rachel Reeves τονίζει, πως θα πρέπει να αποφύγει περαιτέρω μέτρα που θα περιορίσουν τις προσλήψεις στον προϋπολογισμό, αφού κατά το 2024 ανακοινώθηκε μεγάλη αύξηση στις εισφορές κοινωνικής ασφάλισης των εργοδοτών.
Ο James Cockett, ανώτερος οικονομολόγος της αγοράς εργασίας στο CIPD, είπε ότι οι άνθρωποι που αναζητούν εργασία αισθάνονται ήδη τον αντίκτυπο των βραδύτερων προσλήψεων από τον πρώτο προϋπολογισμό της Reeves.
«Πρέπει να δούμε μια ισχυρότερη εστίαση προσοχής από την κυβέρνηση και τους εργοδότες στον μακροπρόθεσμο σχεδιασμό του εργατικού δυναμικού και την επένδυση σε δεξιότητες για να βοηθήσουμε τους ανθρώπους να χρησιμοποιούν αποτελεσματικά την τεχνητή νοημοσύνη στους ρόλους τους ή να μεταβούν σε διαφορετικές θέσεις εργασίας ή επαγγέλματα καθώς αυξάνεται η χρήση της», τονίζει ο Cockett.
Το CIPD τέλος, αναφέρει ότι στις περισσότερες από 2.000 επιχειρήσεις που ερεύνησε, η μέση αναμενόμενη αύξηση του βασικού μισθού του προσωπικού ήταν 3%, όπου ήταν για έξι συνεχόμενα τρίμηνα.
Στο +3,7% ο προσδοκίες για αύξηση μισθών
Μια έρευνα της Τράπεζας της Αγγλίας για τους εργοδότες που δημοσιεύθηκε την Πέμπτη (6/11) έδειξε ότι οι προσδοκίες για αύξηση των μισθών αυξήθηκαν στο 3,7% τον Οκτώβριο, αποτελώντας την υψηλότερη ένδειξη των τελευταίων πέντε μηνών.
Τα επίσημα στοιχεία της αγοράς εργασίας αναμένεται να δείξουν μικρή επιβράδυνση της αύξησης των μισθών την Τρίτη (11/11), καθώς οι οικονομολόγοι που συμμετείχαν στη δημοσκόπηση προέβλεψαν ότι οι τακτικές αποδοχές έως τον Σεπτέμβριο αυξήθηκαν κατά 4,6% ετησίως.
Η αύξηση των μισθών στη Βρετανία τείνει να είναι ταχύτερη από την αύξηση των μισθολογικών διακανονισμών, καθώς η τελευταία δεν περιλαμβάνει τα κέρδη των εργαζομένων που μετακινούνται σε καλύτερα αμειβόμενες θέσεις εργασίας.
Περισσότερες ειδήσεις
Εργαζόμενοι vs. τεχνητή νοημοσύνη — Το νέο εργασιακό «μπρα ντε φερ»
Ο CEO της Walmart προειδοποιεί: Η ΑΙ θα «εισβάλει» σε κάθε εργασία – Πώς να το διαχειριστείτε
