array(2) {
  [0]=>
  array(6) {
    ["banner_line_item"]=>
    string(65) "https://www.energodromio.gr/wp-content/uploads/2024/08/nrg-sq.jpg"
    ["banner_line_item_target_url"]=>
    string(0) ""
    ["banner_line_item_select_category"]=>
    bool(false)
    ["select_position_for_categories"]=>
    string(1) "A"
    ["select_homepage_section"]=>
    array(0) {
    }
    ["run_of_site"]=>
    bool(false)
  }
  [1]=>
  array(6) {
    ["banner_line_item"]=>
    string(62) "https://www.energodromio.gr/wp-content/uploads/2024/08/nrg.jpg"
    ["banner_line_item_target_url"]=>
    string(0) ""
    ["banner_line_item_select_category"]=>
    bool(false)
    ["select_position_for_categories"]=>
    string(1) "B"
    ["select_homepage_section"]=>
    array(0) {
    }
    ["run_of_site"]=>
    bool(false)
  }
}

ΥΒΡΙΔΙΚΗ ΕΡΓΑΣΙΑ

Ευέλικτη εργασία: Το «όπλο» των επιχειρήσεων για να κρατήσουν τα στελέχη τους

Νέα ανάλυση Arup και IWG συνδέει το ευέλικτο μοντέλο εργασίας με υψηλότερη παραγωγικότητα, προσέλκυση στελεχών και περιορισμό των αποχωρήσεων

Καλοκαιρινές Διακοπές: Έως… 800 ευρώ κοστίζει η θερινή φύλαξη παιδιών – Η λύση που ζητούν οι περισσότεροι γονείς

Περισσότεροι από τους μισούς γονείς βλέπουν να περιορίζεται η ευελιξία στην εργασία, ενώ αυξάνονται οι ανάγκες φροντίδας των παιδιών

Έρευνα στην εύρεση εργασίας: Κρίσιμος παράγοντας το ευέλικτο ωράριο – Εξίσου σημαντικό με τον μισθό

Οι εργαζόμενοι δεν εστιάζουν αποκλειστικά στις αποδοχές, αλλά και στον τρόπο και στις συνθήκες εργασίας - Κυριαρχία του υβριδικού μοντέλου εργασίας

Έρευνα IWG: «Κλειδί» προσέλκυσης και διατήρησης εργαζομένων μερικής απασχόλησης η υβριδική εργασία

Το 44% των πρώην εργαζομένων μερικής απασχόλησης βλέπει με καλό μάτι την επιστροφή στην αγορά εργασίας μέσω ενός σύγχρονου εργασιακού περιβάλλοντος

Υβριδική εργασία: Γιατί οι γυναίκες την θεωρούν πλέον απαραίτητη

Το 77% δεν θα αποδεχόταν θέση χωρίς ευέλικτο μοντέλο, ενώ οι επιχειρήσεις βλέπουν ισχυρά οφέλη στην παραγωγικότητα

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ

Infinitum: Νέας γενιάς χώροι συνεργασίας για την OpenBet στην Αθήνα

Υβριδικά meeting rooms με λύσεις HP και LG στην αιχμή της τεχνολογίας

Satellite offices: Ποια είναι η νέα «μόδα» στην εργασία γραφείου της Αθήνας

Τι φέρνει το coworking σε ευέλικτους χώρους και γιατί το επιλέγουν όλο και περισσότεροι οργανισμοί αντί της επένδυσης σε μόνιμες εγκαταστάσεις

Αισιόδοξη η συντριπτική πλειοψηφία των CEOs για το 2026 – Ποιος ο ρόλος της τεχνητής νοημοσύνης

Για την επίτευξη των στόχων τους, πολλά στελέχη στρέφονται σε τεχνολογικές λύσεις και σε νέες μορφές εργασίας

Α. Κουδουνάς: Νέα εποχή παραγωγικότητας και ευεξίας μέσω της υβριδικής εργασίας

Ο Country Manager της IWG σε Ελλάδα και Κύπρο τονίζει ότι οι εταιρείες που αξιοποιούν τοπικά δίκτυα ευέλικτων κέντρων εργασίας, μπορούν να αυξήσουν την παραγωγικότητα έως και 11%

Ριζικές αλλαγές στον τρόπο εργασίας μέχρι το 2040 προβλέπει νέα μελέτη της IWG – Πώς επιδρά η τεχνητή νοημοσύνη

Η έρευνα δείχνει συρρίκνωση των καθημερινών μετακινήσεων και των e-mails και κυριαρχία της υβριδικής εργασίας

Υβριδική εργασία: Το 44% των πρώην εργαζομένων εξετάζει την επιστροφή – Βασικός συντελεστής η ευελιξία του χώρου

Έρευνα της IWG δείχνει, πώς αντιμετωπίζεται στην αγορά εργασίας η μερική απασχόληση και ποια είναι τα βασικά της πλεονεκτήματα

Νέος κόμβος ευέλικτης εργασίας στον Πειραιά — Η DKG Development φέρνει το brand HQ της IWG στο έργο SKYWAY

Επένδυση 524 τ.μ. σε σύγχρονα γραφεία και co-working με διεθνή υπογραφή στο πλαίσιο της αστικής ανάπλασης Piraeus Gate

Μελέτη IWG: Η τεχνητή νοημοσύνη αντιστρέφει τους ρόλους – Στη θέση του «δάσκαλου» η νέα γενιά, «μαθητές» οι πιο ηλικιωμένοι

H Gen Z υποστηρίζει τους πιο μεγάλους ηλικιακά συναδέλφους της, ώστε αυτοί να εξοικειωθούν με τη ραγδαία πρόοδο της τεχνολογίας